SAMMAN

HET KWALITEITSNETWERK VOOR TEAM- EN ORGANISATIECOACHES

In SAMMAN komt een netwerk samen van zelfstandige organisatiecoaches en teamcoaches die

• professionals zijn met jarenlang ervaring in de bouwbranche, een gedegen psychologische achtergrond, flinke ervaring in het benoemen, beoordelen en ontwikkelen van gedrag en up-to-date kennis van systeem dynamiek in mensen, teams en organisaties
• soepel en samen met jou teams weven die ogenschijnlijk moeiteloos samenwerken in onderling vertrouwen, met wederzijdse afhankelijkheid, samenhang tussen de losse delen en met voldoende sociale veiligheid.
• ineffectieve patronen ontrafelen en samen met jou weer lucht en plezier creëren in je team en organisatie om nieuwe, effectieve patronen toe te laten.

“Binnen SAMMAN brengen wij professionals in teamontwikkeling, teamcoaching, procesbegeleiding en persoonlijke ontwikkeling samen.”

Tanja Mars heeft een gedegen trackrecord in de bouwsector. Als vervolg op haar loopbaan bij Motion Consult richtte Tanja in 2020 SAMMAN op, om daar samen met andere professionals een zichtbaar grotere bijdrage te leveren aan écht samenwerken in de bouwsector.

Tanja heeft ruime ervaring als assessment psycholoog, leidinggevende, trainer, executive coach, organisatie adviseur, therapeut en voorzitter van diverse beroepsorganisaties. In haar werk staan persoonlijke-, leiderschaps- team- en organisatie ontwikkeling centraal.
Zij werkt vanuit het systemisch gedachtengoed: werkt met het geheel én de afzonderlijke delen om systemische vraagstukken te ontwarren.

Tanja Mars combineert haar ervaring op het gebied van:

• teams en organisaties
• het benoemen en beoordelen van gedrag
• het vrij maken van talent in individuen
• het bloot leggen, erkennen van ineffectieve patronen
• het ontwikkelen van effectieve patronen